教学培养

探索“国家工程教育实践基地”建设之路,打造电气学院“卓越工程师”人才培养摇篮

编辑:系统管理员 编辑:unilever 时间:2013-01-16 访问次数:1410

2013年1月9日下午,在浙江大学玉泉校区邵逸夫科学馆隆重举行了浙江大学电气工程学院与浙江省电力公司电力科学研究院、浙江省电力公司杭州市电力设计院联合培养“卓越工程师”的合作签约仪式。出席签约仪式的有浙江省电力公司人力资源部徐林主任、刘鹏老师,浙江省电力公司电力科学研究院宣晓华总工、黄晓明主任,杭州市电力局周志芳副局长、杭州市电力设计院张晓炎副院长、陈海蓉主任,浙江大学电气工程学院常务副院长韦巍、党委书记王瑞飞、院长助理马皓、电机工程学系黄民翔教授、江道灼教授等相关专业、科室负责人。同时还特别邀请了首批“卓越工程师教育计划”人才培养的签约单位浙江省电力设计院陈升副院长、人力资源部徐雪波主任、史红老师,以及浙江大学实践教学基地-浙江省电力培训中心郑新伟校长、张继伟主任、李迅雷等老师。
这次合作协议的签约仪式是继2011年7月浙江大学与浙江省电力公司“十二五”战略合作框架协议签订后,对合作协议中人才培养工作进行探索和合作的又一成果。2011年浙江大学电气工程学院和浙江省电力公司等7家申报“国家级工程实践教育中心”的企业首批签署了“卓越工程师教育计划”人才培养协议,浙江大学电气工程学院首批聘请了21位企业导师担任学院2008、2009级“卓越计划“学生的毕业实习与毕业设计的指导教师,同时聘请企业界领军人物、技术精英为电气工程学院各专业学科开设系列讲座。2012年浙江大学电气工程学院申报“浙江大学-浙江省电力公司国家大学生校外实践”项目获批准,已列入教育部首批建设单位,同时申报“浙江大学-浙江省电力公司国家级工程实践教育中心”也获批准,被首批列入教育部建设单位。浙江大学电气工程学院和浙江省电力公司,以及浙江省电力设计院等多家“卓越计划”实践教学基地,在探索“卓越工程师”人才培养的合作过程中,校企双方共同努力,打造“卓越工程师”的人才培养摇篮,为建立和完善联合实施“卓越工程师培养计划”的体制机制及相关政策措施,深化人才培养模式改革,构建新的人才培养课程体系和教学内容,获取了许多宝贵的经验。
目前,浙江大学电气工程学院已有2008、2009级本科生64名通过自愿申请、选拔去浙江省电力设计院、浙江省电力科学研究院、杭州市电力设计院、飞利浦照明电子全球研发中心(上海)、台达能源技术(上海)有限公司、杭州矽力杰半导体技术有限公司、亚德诺半导体技术有限公司、杭州鸿雁电器有限公司、杭州中粮包装有限公司等单位进行长达一年的毕业实习与毕业设计。同时学院还组织非“卓越计划”本科生自愿申请、选拔去浙江省电力培训中心等各地市电力局,以及上海宝钢等300多家企业进行了暑期短学期的企业实习和培训。实习期间,同学们不仅学习企业的先进技术和先进企业文化,还深入开展工程实践活动,培养职业精神和职业道德,结合工程实际,“真刀真枪”做毕业设计,树立了工程观念,提高了工程实践能力和工程素质。通过加强学校和企业的合作,拓展了学生的视野,提升了学生跨文化交流、合作的能力和参与社会竞争的能力。
已成功试点的合作企业浙江省电力设计院对我校参加“卓越工程师教育计划”长时间企业实习、做毕业设计的这种形式非常认同,希望这批同学在工程硕士培养阶段能继续做双方合作的课题,学院和设计院能继续在更广阔的领域进行合作,互相促进和发展,校企双赢。
我们衷心地祝愿浙江大学电气工程学院和浙江省电力公司电力科学研究院、杭州市电力设计院在联合培养“卓越工程师”的人才培养过程中积极探索、积累更多、更宝贵的经验,结出“卓越工程师”人才培养的丰硕成果!
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